1月18日下午和19日下午，财务科举行了2021年度财务人员工作总结汇报。总会计师吴中出席，财务科科长陈新平主持，全体财务人员参加。

    会上，52名财务人员按序逐一上台，首次通过PPT形式，对2021年的工作和成绩、问题与不足、今后工作思路和举措等方面进行了汇报。此次PPT展示模式，创新了年度个人总结的模式，更加直观地通过数据、图表等方式反映了财务成果、财务人员专业技术水平和服务水平，能够让全体财务人员更加全面了解科室业务工作，有利于科室成员之间的相互学习、相互促进和相互提升，也为科室成员更好地相互协作奠定了基础。 

     陈新平科长表示，通过PPT方式更为直观地展示了财务人员的工作亮点、优点、成效。吴中总会计师充分肯定了此次会议举办的意义和财务科全体人员在医院发展中所作的贡献。并强调财务工作要“致广大而尽精微”，财务工作要紧紧围绕医院发展规划，同时也要落实落细到实处。

    2021年，在院党委的领导下，医院财务工作以“主动适应医改新常态，创新驱动谋求新发展””为主线，转变管理理念，提升服务效率，不断强化财务人员专业素质和创新能力，大力培养传承与创新并重的学习型经济管理人才。

    在改善医疗服务方面，持续改善患者就医体验，不断优化就医流程，2021年实现门诊与住院收费预交金银行卡原路退回业务功能。在价格管理方面，实现医疗服务价格和成本监测报表质量在省属医院中排名前三。

    在人才结构优化方面，2021年财务人员有3名高级会计师资格评审，1名通过高级会计师考试。

    在科研学术方面，获得省会计学会资助课题立项1项，财务人员参与课题研究4项。发表期刊论文14篇，其中核心期刊1篇，国家级期刊3篇。

    在影响力方面，陈新平科长连续四届担任中国卫生经济学会卫生财会分会常务理事，为福建省唯一。陈新平、周武当选中国医院协会医院经济专业委员会委员。在福建省社会科学界联合会主办、福建省会计学会、福建省卫生经济学会联合承办的2021年学术年会分论坛上，陈新平为主要负责人的《福建省医院成本管理办法修订研究》课题获优秀课题研究报告一等奖，郑胜寒撰写的《基于业财融合的公立医院收入优化研究》荣获论文三等奖。陈新平主持的案例《聚焦高质量发展，探索精细化成本管控——非收费耗材节支降耗新举措》，在国家卫生健康委能力建设和继续教育中心举办的2021年度中国现代医院管理典型案例评选中，获得医院财务管理典型案例，实现我院首次在该全国性评选活动中获奖。

财务科获评2021年度职能科室考核优秀科室

    2022年，医院财务工作将持续筑牢风险防线，开展智慧财务建设，全方位做好资金保障，推动节支降耗活动，改善服务流程，进一步提高医院运营管理科学化、规范化、精细化、智能化水平，服务医院发展。